IZA劳动世界-评论

首页
评论

更多的少

观看关于劳动力市场经济的会议、辩论和其他事件的独家视频，并阅读来自IZA World of labor作者的最新观点文章。

2021年8月31日

加里·s·字段

如何支持发展中国家的个体经营者

发展中国家的个体经营者是一个重要的目标群体。他们应该得到帮助，而不是阻碍或忽视。
2021年8月16日

丹尼尔。里斯

药物使用和学业成绩

最近的一些研究已经提供了可靠的证据，表明酒精和大麻的使用对大学生的成绩有负面影响。
2021年8月2日

Gustavo山田，巴勃罗Lavado

流行病和发展中国家高等教育的前景

混合教育的未来似乎是新常态的一部分，监管机构应该对这些产生宝贵人力资本的新机会持开放态度。
7月19日，2021年

戈登Betcherman

规范发展中国家劳动力市场的挑战

干预不仅突出了政府角色的意识形态差异以及资本与劳动力之间的社会契约，而且还直接影响到人们的生计。

显示更多

尼娜·史密斯谈性别收入差距:丹尼尔·s·汉默梅斯的采访

尼娜史密斯关于性别收入差距的访谈丹尼尔·哈默麦什

其中一些问题包括:

是什么导致了欧洲的性别收入差距?

在大多数西方国家，从时间使用的数据来看，男性做的家务活更多，女性做的家务活更少。由于家庭内部交易的性质不断变化，应该有一些变化，但你说没有?

无论对错，女人在多大程度上被视为家庭的管理者?

所以，如果孩子生病了，就可以假设这位女士为了照顾孩子而打乱了自己的一天?即使工作时间不长，工作时间的不确定性也会对雇主支付和雇佣女性的利益产生压倒性的影响，这是真的吗?

你对性别配额和公司配额有什么看法?

性别配额是否有可能是一种帮助更好的女性做得更好的方式？

我们能做些什么来减少性别工资差距?有哪个国家要求父亲承担至少三分之一的育儿责任吗?

到2050年，男女收入差距会缩小吗?在你看来，在家庭行为方面，例如照顾孩子，是否会有更多的平等?

＿＿＿
找到我们LinkedIn，推特，Facebook和YouTube．
采访Antti Kauhanen关于公司等级制度中的性别差异

采访Antti Kauhanen企业等级制度中的性别差异

以下是IZA World of Labor总编提出的一些问题丹尼尔·哈默麦什包括:

——为什么男女之间会有收入差距?
-你提到了人力资本差异，但在大多数富裕国家，女性受教育程度高于男性。那么，这有什么关系呢?
-很少有人公然歧视女性，这是无意识的。你能给我举个例子吗?你能做些什么?
我知道你可以为管弦乐队做盲试，但是我们怎么才能正式招聘办公室工作呢?
-你能把一直单身的女性和一直单身的男性做个比较吗?这也有区别吗?
-什么能“让工作场所更有利于家庭”?这需要什么，我们能做到吗?
-在2019冠状病毒病爆发的去年，从数据来看，在家工作似乎没有对女性的职业产生积极影响。这是为什么呢?
- 2019冠状病毒病对男女收入差距的影响:这种现象是会持续下去还是只是一种暂时现象?

读Antti Kauhanen的文章公司层级中的性别差异．

＿＿＿
找到我们LinkedIn，推特，Facebook和YouTube．
性别歧视与性骚扰:与乔妮·赫什的讨论

性别歧视与性骚扰:与乔妮·赫什的讨论

在这个视频中乔妮Hersch答案丹尼尔·哈默麦什的问题。

其中包括:

——女性工资低于男性的原因是什么?
-现在男女在工作年限上的差别很小，25年前不是这样的。这种差异是由于什么原因造成的?
——我们可以讨论不同层次的性骚扰例子吗?

读乔妮Hersch的文章工作场所的性骚扰．
＿＿＿
找到我们LinkedIn，推特，Facebook和YouTube．
空气污染与人类发展专题小组讨论

与伦敦经济学院的Sefi Roth、弗吉尼亚大学的Jonathan Colmer和华威大学的Ludovica Gazze进行了关于空气污染与人类发展的小组讨论。

小组讨论中讨论的一些问题包括:

-环境污染:其基础是什么?
-我们在各个年龄阶段都暴露在污染物中-哪个年龄的污染程度更严重?
——全球变暖正在恶化。它是否有类似的直接或间接的影响?
- 我们如何了解旧风格的污染物及其对心理发展的影响？

读Sefi罗斯的文章空气污染，教育成就和人力资本形成

＿＿＿
找到我们LinkedIn，推特，Facebook和YouTube．

显示更多