2022年4月5日
印度的失业率正在下降;数千名英国工人正在参加为期四天的试行工作
今天的全球新闻摘要带来了影响印度、英国和世界的新闻，并讨论了失业、四天工作周试验和气候变化等各种问题。
印度的失业率正在下降
人口统计学，家庭和性别
根据印度经济监测中心(CMIE)的数据，印度的失业率正在下降，经济正在逐步恢复正常。《印度时报》据报道，该国失业率从2月份的8.10%下降到3月份的7.6%。然而，印度统计研究所的退休经济学教授阿比鲁普·萨卡尔认为，“印度是一个贫穷的国家，失业率很高。”据他介绍，在经历了两年的新冠肺炎大流行的影响后，经济正显示出重回正轨的迹象，但“穷人，特别是农村地区的穷人，无法承受继续失业的代价，他们正在为此从事任何工作……”
IZA劳动世界的作者弗朗西斯•格林研究了工作不安全感对健康的影响，特别是在大流行期间，世界各地对失业的恐惧是如何增加的。在他的文章格林指出，对失业的恐惧会对健康产生不利影响。他说，重要的是要了解“工作不安全感本身是否以及在多大程度上是导致身体或心理健康不佳的重要原因”。
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数千名英国工人正在参加为期四天的试行工作
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据报道《卫报》目前，英国有60多家公司和3000多名员工正在试行每周四天工作制。这是迄今为止世界上最大的试点计划，将于6月至12月进行，将包括广泛的企业和慈善机构。这项试验是为了推动企业改善工作条件，包括缩短每周工作时间，鼓励提高生产率，最重要的是，不会牺牲工资。参与试验的组织之一是英国皇家生物学会。他们的首席执行官马克·唐斯(Mark Downs)表示，他们决定参加是对“竞争异常激烈”的劳动力市场的回应。“这些可能性产生了巨大的影响。这对每个人都有好处，”他补充道。
在他最近的研究中评论文章主编Daniel S. Hamermesh结论是:“工人和雇主已经了解到工作天数减少的好处，大流行很可能已经导致人们永久性地转向四天工作时间。”
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英国广播公司(BBC)据报道，联合国政府间气候变化专门委员会(IPCC)发布了一份“关于世界如何避免极端危险的未来的指南”。研究结果还表明，即使各国政府都遵守目前实施的减排政策，本世纪全球气温仍将升高3摄氏度以上。联合国秘书长安东尼奥·古特雷斯预测“前所未有的热浪、可怕的风暴和广泛的水资源短缺”。为了避免这些后果，研究人员建议，本世纪全球必须将气温上升幅度控制在1.5摄氏度或以下，但要做到这一点，“能源生产、工业、运输、我们的消费模式以及我们对待自然的方式”都需要做出重大改变。
IZA劳动世界的作者玛丽·康诺利研究人员查阅了相关证据，发现如果出现前所未有的高温天气，“负担将不成比例地落在更容易接触高温行业的工人和生活在较温暖地区的工人身上，这可能会加剧现有的不平等模式。”在她的文章她还提到，“这可能会引发一种适应，其范围和机制难以预测，而且无疑会带来成本。”
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