社会保险

  • 总劳动生产率

    劳动生产率通常被视为带来财富和繁荣;但它在商业周期中是如何变化的呢?

    总劳动生产率是衡量一个经济体经济发展水平的中心指标,是人民生活水平的源泉。有争议的是,许多宏观经济学家认为生产率是经济周期中经济活动波动的主要驱动因素。在一些国家,劳动生产率的周期性行为似乎已经发生了变化。在过去二三十年里,美国的顺周期性明显减弱,而经合组织(OECD)其他国家没有改变,生产率的顺周期性甚至变得更强。对这些发展找到一个令人信服和连贯的解释是一项挑战。
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  • 社会保障计划是进步的吗?

    社会保障项目是否减少了不平等与它们再分配的数量无关

    Alvaro Forteza2015年7月
    社会保障计划通常寻求提供保险,减少贫困和不平等。提供保险几乎不需要再分配。但减少不平等和减轻贫困确实需要再分配。为了减少不平等,项目必须重新分配收入,但重新分配收入并不等于减少不平等。有些项目对大量收入进行再分配,却没有显著减少不平等,而另一些项目则通过减少再分配和减少劳动力市场扭曲来减少不平等。非缴费阶层提供福利而不需要缴费,这是减少不平等的关键组成部分。
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  • 现金转移能减少童工吗?

    如果结构合理,并且考虑到儿童工作的原因,现金转移可以减少童工现象

    Furio C. Rosati2016年9月
    现金转移支付是解决家庭脆弱性和促进人力资本投资的一种流行而成功的手段。它们还可以减少童工现象,特别是当它是对家庭脆弱性的回应时。但是,如果设计不当,促进儿童教育的现金转移可以增加他们的经济活动,以支付额外的上学费用。如果现金转移能够投资于生产性资产,从而提高童工的回报,那么现金转移的效力也可能降低。因此,必须将现金转移支付的影响作为整个社会保护制度的一部分加以评估。
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  • 补偿失业工人

    不协调的失业保险和遣散费在保障因失业而造成的损失方面做得很差

    由于失业和再就业工资的降低,失业对长期工人的收入构成严重威胁。为失业损失提供保险的普遍方法是将失业保险和遣散费不协调地结合在一起。由于失业保险制度的行政复杂性,欠发达国家往往完全依靠公共强制雇主支付遣散费。如果这两种选择都可行,那么将两者系统地整合就很重要,尽管如果遣散费是自愿提供的,可能就不可能了。
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  • 在发展中国家设计失业救济

    对于失业福利计划,关键的政策问题是福利和补贴的水平以及用于资助它们的税收类型

    David A. Robalino2014年7月
    在改革失业福利制度时,政策辩论应该围绕适当的福利水平、不能提供足够补贴的人所需的补贴以及如何为补贴提供资金,而不是失业保险和个人失业储蓄账户哪个更好。失业保险通过对储蓄的隐性税收为补贴提供资金,而拥有团结基金的个人储蓄账户通过工资税为补贴提供资金。也可以考虑对某些消费品和房地产征税,这样可以减少扭曲。
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  • 削减工资税会促进发展中国家的正式就业吗?

    发展中经济体的工资税削减可能有利于正规部门,即使非正规部门规模很大

    卡门的页面2017年3月
    非正式就业占拉丁美洲和加勒比总就业的一半以上,非洲和南亚的比例甚至更高。它与缺乏社会保险、低税收和低生产率工作有关。降低工资税是增加正式就业和扩大劳动力社会保险覆盖面的潜在杠杆。然而,减税的影响因国而异,往往导致工资大幅变化,但对就业的影响相对较小。削减工资税需要征收其他税收来弥补收入损失,这在发展中经济体可能很困难。
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  • 失业保险是否提供了在正规部门工作的激励?

    失业保险可以防止收入损失并创造正式就业机会

    在发展中国家,失业保险可以成为为工人提供失业保护和促进创造正式就业机会的有效工具。员工对这种保护的重视程度,以及在多大程度上提高求职效率,是决定其有效性的两个关键参数。然而,有证据表明,在发展中国家引入和扩大失业保险方面仍然存在重大挑战。这些挑战包括在非正规程度高的国家实现覆盖,在不进一步扭曲劳动力市场的情况下为该计划提供资金,以及确保逐步再分配。
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  • 如何为失业带来的工资损失投保?

    再就业时的工资损失可能会严重伤害长期失业的工人,如果他们没有适当的保险

    通过降低再就业工资,失业对长期工人来说是一个严重的收入风险,这种损失可能会持续多年。此外,这种风险通常没有得到很好的保险,尽管不是因为缺乏政策兴趣。为了减少这种风险,大多数国家强制规定定期工资保险(遣散费),其他国家则自愿提供。实际损失工资保险是不常见的,尽管感知到的困难可能被夸大。这两种方法都提供了更大的消费平滑的希望,实际损失计划带来了更大的希望。
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  • 转型经济中的新企业进入、劳动力再分配和制度

    在转型经济体中,更好的产权保护和执法规则可以促进创造就业和增长

    在20世纪90年代从中央计划经济向市场经济过渡的过程中,政府把重点放在国有企业私有化或关闭、改革劳动力市场、补偿下岗工人以及通过新的私营企业促进创造就业机会上。私有化后,重点转向通过保护产权、加强法治和实施透明的初创企业规定,在产品市场上创造一个公平的竞争环境。一个公平、竞争、规则透明的环境,将有利于新的私营企业的就业机会重新分配,从而支持长期经济增长和创造就业机会。
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  • 养老金,不拘礼节,以及新兴的中产阶级

    在劳工正规化议程中,应该优先考虑为企业和工人提供正确的激励措施

    天使Melguizo2015年7月
    新兴市场经济体中有很大一部分人口没有养老金覆盖,这使他们面临社会经济和个人冲击带来的经济风险。这个问题源于庞大的非正规(不受监管的)行业,它不仅影响到贫穷的工人,还影响到一些新兴市场经济体中多达一半的新中产阶级或近中产阶级。由于目前的社会保障覆盖面非常小,这些工人在未来也会很脆弱,除非税收、劳动和社会政策发生变化以鼓励正规化。虽然正规化在短期内需要大量资源,但在财政上似乎是可持续的。
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