电梯游说
学徒制是撒哈拉以南非洲地区最常见的非学术培训形式。大多数学徒是由私营部门提供的，是收费的，并导致自主创业而不是雇佣工作。在对影响进行衡量的地方，结果显示，平均而言，做过学徒的人的收入并不比没有做过学徒的人高。这就产生了一个难题。为什么人们要为对他们没有好处的学徒培训付钱呢?研究表明，学徒制确实让一些人比其他人受益更多。尤其引人注目的是，学徒制的回报会随着教育水平的下降而下降。
重要发现
优点
撒哈拉以南非洲地区的住户调查显示，传统学徒制是非洲非正规部门迄今为止最重要的培训形式。
学徒可以传授传统技能。
随着非正规部门的发展，学徒制也在扩大。
加纳对学徒制的研究表明，个体经营者的收入显著增加，但对受薪员工没有影响。
对乌干达的研究表明，一旦信贷限制放松，培训需求就会增加，同时收入也会增加。
缺点
学徒制不会带来有工资的工作。
在尼日利亚，青年的就业机会在1999年至2006年期间有所下降，这使得学徒制成为更有吸引力的选择。
学徒制的增长与自主创业有关，自主创业的回报取决于获得物质资本的途径，而这种物质资本并不容易获得。
相对于较高水平的学术教育，培训的回报可能较低。
训练的回报差别很大，而且平均值具有误导性。