Führt der Arbeitsmarkteintritt in Krisenzeiten zu dauerhaften Einbußen?

Einbußen können zehn Jahre oder länger anhalten, insbesondere bei Hochschulabsolventen und auf rigiden Arbeitsmärkten

比利时根特大学和德国IZA

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在2008-2009年的《全球金融与经济发展》中,我的人生将充满戏剧性。bedeutet das langfristig für die Arbeitsmarktchancen der Jugendlichen?Bleiben Krisenjahrgänge dauerhaft gegenüber anderen Jahrgängen benachteiligt?不知道是什么原因,是什么原因,是什么原因?Wenn Rezessionen zu dauerhaften Einbußen führen, erscheinen höhere我们的祖国Ländern我们的祖国,我们的祖国Arbeitsmärkte我们的祖国,我们的祖国。

Ein Anstieg der Jugendarbeitslosigkeit wirkt bei hohem Kündigungsschutz lange nach

Wichtige Resultate

Hochqualifizierte Jugendliche, die in Krisenzeiten ihren Abschluss machen, verzeichnen geringe, aber dauerhafte Einkommenseinbußen。

inbesondere auf rigiden Arbeitsmärkten bleiben hochqualifizierte Jugendliche häufig in einfachen Jobs gefangen。

前锋Kündigungsschutz und andere Flexibilitätshemmnisse führen zu mehr Arbeitslosigkeit und verfestimen die Einkommensnachteile。

Geringer Kündigungsschütz für befristete Verträge und hoher Schutz für reguläre Beschäftigung fördern Arbeitslosigkeit und häufige Wechsel zwischen Kurzzeit-Jobs。

geringqualifizerte Jugendliche müssen bei arbeitsmarteintritt in Krisenzeiten mit hohen Einbußen rechnen, die jedoch von relativ kurzer Dauer sind。

hochqualifizerte Berufseinsteiger der Krisenjahrgänge können langfristig aufholen, wenn der Arbeitsmarkt ausreichend flexibel ist。

Ein hoher Mindestlohn schützt geringqualifizerte vor Lohnnachteilen, während andere Arbeitnehmerschutzmaßnahmen direkte Negativeffekte auf Beschäftigung und Arbeitsstunden dämpfen。

Hochschulabsolventen sind unabhängig von der Arbeitsmarktflexibilität weniger stark von einbul ßen bei Beschäftigung und Arbeitsstunden betroffen。

Kernbotschaft des Autors

Auf flexiblen Arbeitsmärkten müssen geringqualifizierte Berufseinsteiger in Krisenzeiten mit Einbußen rechnen, die jedoch von kurzer Dauer sind。Hochqualifizierte Jugendliche haben geringere, aber längerfristige Nachteile。Nach etwa zehn Jahren haben Krisenjahrgänge zu anderen Jahrgängen aufgeschlossen。Auf rigiden Arbeitsmärkten sind geringqualifizierte Arbeitnehmer zwar kurzfristig besser geschützt, doch die Krisenjahrgänge können ihre einkommenseinbuen ßen unabhängig vom Bildungsniveau auh langfristig nicht kompensieren。Eine stabilisierende Wirtschaftspolitik sollte zusätzlich darauf abzielen, mehr Arbeitsmarktflexibilität mit Arbeitsplatzsicherheit zu vereinbaren。

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