Galiya Sagyndykova
纳扎尔巴耶夫大学、哈萨克斯坦
IZA世界劳工角色
作者
当前位置
哈萨克斯坦纳扎尔巴耶夫大学经济科学与人文学院助理教授
研究的兴趣
劳动经济学，产业组织，应用计量经济学
资格
2014年，美国亚利桑那大学经济学博士
选定的出版物
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加班规定对就业的影响更新
严格控制加班时间和工资并不能促进就业，反而会降低就业率
罗纳德·l·瓦哈卡 Galiya Sagyndykova, 2020年12月对标准每周工作时间、加班时间和工资进行监管，可以保护那些可能被要求以超出他们意愿的工作时间工作的工人。通过不鼓励加班，这种规定可以提高一些工人的标准时薪，并鼓励分担工作，从而增加就业，对女工特别有利。然而，对加班的监管提高了就业成本，引发了可能限制、抵消甚至减少就业的经济力量。而且，增加加班工资规定的覆盖面对加班工人的比例或每个工人每周加班时间几乎没有影响。更多的少