Daniel Gros
欧洲政策研究中心，比利时
整个欧洲的劳动力参与率(尤其是老年人)呈上升趋势，这是一个被忽视的现象。我很高兴能参与这个项目，以揭示这一惊人发展的根本原因
IZA劳动世界的角色
作者
当前位置
欧洲政策研究中心主任，比利时
研究的兴趣
货币政策，贸易政策，气候，税收，移民
作为政策顾问的职位/职能
欧洲委员会经济顾问;欧洲议会顾问，国际货币基金组织顾问
资格
芝加哥大学经济学博士，1984年
选定的出版物
《希腊和三驾马车:成功调整价格(和工资)的国际最佳实践案例的教训》《欧洲比较经济学杂志》(2017)14:2:177-195(与A. Belke合著)。
“英国脱欧的经济影响:来自自由贸易协定模型的证据。”大西洋经济期刊45:3(2017):317-331(与A. Belke)。
“欧元区财政治理的未来。”EconPol政策报告1(2017)(与A. Delette, C. Fuest, F. Heinemann, M. Kocher和R. Tamborini合作)。
《2030年的黄金经济:欧洲趋势和战略》。布鲁塞尔:欧洲政策研究中心，2015年(与C. Alcidi合作)。
银行业联盟作为减震器:欧元区从美国得到的教训。布鲁塞尔:欧洲政策研究中心，2015年(与A. Belke合作)。
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欧洲劳动力参与率提高
结构改革或教育扩张推动了更高的就业和参与率吗？
Daniel Gros, 2019年2月自上世纪90年代以来，整个欧洲的就业率和劳动力参与率(LFP)都在上升，几乎没有受到大衰退的影响。虽然许多人将这一进步归功于劳动力市场改革，但持续的教育扩张实际上可能更为重要。这意味着，即使没有任何劳动力市场改革或商业周期的影响，如果受过高等教育的人口比例增加，经济的总体就业率也会发生变化。考虑到这种构成效应，就有可能理清改革的影响。更多的少