Jörn-Steffen皮斯奇克先后在德国康斯坦茨大学、宾厄姆顿的纽约州立大学和普林斯顿大学学习经济学,并于1992年获得普林斯顿大学博士学位。1991年至1993年,他在德国曼海姆的欧洲经济研究中心(ZEW)担任专职经济学家,之后加入麻省理工学院经济系,直到2000年。他现在是伦敦经济学院经济系教授。他曾担任《经济杂志》和《欧洲经济评论》的编辑,以及CEPR劳动经济学项目的项目主任。

Pischke目前的研究兴趣集中在各种劳动力市场现象和应用计量经济学。他研究了人力资本积累的形成和融资,特别关注理解不同国家(如德国(以企业为基础的职业培训)和美国(以学校为基础的职业培训)的职业教育融资方式的差异。这项工作确定了工资结构的压缩程度是了解培训市场运作的一个中心因素。他还致力于评估培训的回报,以及评估教育政策。其他工作集中在了解工资结构、退休、移民、东德劳动力市场的转型和家庭储蓄的变化。他与Josh Angrist一起出版了《无害计量经济学》和《掌握指标:从原因到结果的路径》。

Jörn-Steffen Pischke于1999年10月加入IZA,担任研究员。

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发表于:《商业与经济统计杂志》,2018年7月9日在线发布
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发表于:《北欧经济学》,2008,104 (4),733-753
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《劳动经济》,2009,27 (3),315-348
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