杰伊•斯图尔特

研究员

美国劳工统计局

杰伊·斯图尔特(Jay Stewart)是美国劳工统计局(BLS)生产力研究和项目发展司司长。1981年获得加州大学圣巴巴拉分校商业经济学学士学位,1989年获得加州大学洛杉矶分校经济学博士学位。他曾在杜兰大学(Tulane University)任教,并在Unicon研究公司(Unicon Research Corporation)担任经济学家。他过去的研究包括道德风险和逆向选择下的契约、实际工资和工作时间的趋势、工作稳定性和安全性的趋势、非工作男性、收入不平等以及与数据收集相关的方法问题。他目前的研究兴趣是时间的使用,雇主在工资决定中的作用,以及计量问题。

Stewart博士于2008年4月以个人身份加入IZA,担任研究员。

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现出版物

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即将在:CRIW会议卷,技术,生产力和经济增长。
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(发表于:《劳动经济》,2017,49,27 -41)
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发表于:C. Kalenkoski和G. Foster(主编):多任务经济学,纽约,2015年,145-171
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发表于:Katharine G. Abraham, Michael J. Harper和James R. Spletzer(编),《新经济中的劳动》,NBER关于收入和财富的研究,芝加哥大学出版社,2010年,343-372
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《经济与社会计量》,2013,38(3),263-290
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哈雷Frazis,杰伊•斯图尔特
《人口经济研究》,2011,24 (1),3-22
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