Tanika于2009年5月加入IZA，担任研究员。

她是加尔各答印度管理学院的副教授。在加入印度理工学院加尔各答分校之前，Tanika从2011年到2017年在印度理工学院坎普尔分校工作，从2009年到2011年在柏林工业大学工作。2009年5月，她在圣路易斯华盛顿大学获得经济学博士学位。

她的研究方向包括发展经济学、劳动经济学、制度与性别。

出版物:
“印度免除贷款项目的可持续性。“2020;(Aarti Gupta);[书章]可持续发展的当代问题:印度的案例，378，泰勒和弗朗西斯。

《可持续发展的当代问题:印度的案例》。“2020;(与Deep Mukherjee和Sarani Saha)，[编辑卷]，泰勒和弗朗西斯。

“正式契约执行与边缘群体创业成功”2020;(与Reema Kumari, Sarani Saha和Anirban Mukherjee合作);[书章]发展中的机遇与挑战，171-195，施普林格

2019年《学校供餐与学习成就:来自印度午餐计划的证据》;(Raji Jayaraman);《经济与发展》，39 (2):49- 65

《超越平均:民族资本异质性与教育代际传递》2019;(与西蒙娜·舒勒和克劳斯·齐默尔曼);经济行为与组织学报，163,551-569

“性暴力的耻辱与妇女的工作决定”
2018;(与Anirban Mukherjee, Swapnika Reddy Rachapalli和Sarani Saha);世界发展，103,226-238

“墨西哥母亲的自主性与儿童的中学入学”2017;(Prabal De);家庭经济学评论，15(3)，1037-1053

《英语语言优势:来自印度政策实验的证据》2016;(与Shilpi Kapur);教育经济评论，50,1-16

《传统社会中的贸易自由化:对相对女性生存的影响》2015;世界发展，74,158-170

《亲、亲、商:正式制度与非正式制度互动及其对创业的影响研究》2015;(与Anirban Mukherjee和Sarani Saha);世界发展，4(1)，7

2015年《移民派遣社区转移行为研究》;(与巴克罗姆·米尔卡西莫夫和苏珊·斯坦纳合作);经济研究，34 (3)，669 -705

“印度的亲属制度和性别比例”，2010年;(Sukkoo金);人口统计学,47 (4),989 - 1012


工作论文:

临时国际移民、冲击和非正式保险:2021年面板数据分析(与曼尼什·潘迪合作)

妇女、暴力与工作:性暴力的威胁和妇女的工作决定，2021年，(与纳菲莎·洛哈瓦拉合作)

《种姓、法院和商业》，2019年，(与阿尼尔班·穆克吉、萨拉尼·萨哈和达薇亚·舒克拉合作)

农业贷款豁免的有效性，2018年，(与阿尔蒂·古普塔合作)

《印度的种姓、亲属关系和性别比例》，(与金素古合作)，2008年，国家经济研究中心工作报告第1期。w13828。