Andrea Bassanini是经合组织就业、劳工和社会事务局就业和收入司的高级经济学家,也是经合组织《就业展望》的编辑。在经合组织,他还负责经合组织关于就业保护立法的数据库。此前,他曾担任几个经合发组织项目的项目负责人,包括重新评价经合发组织就业战略和许多报告,包括工作场所培训、劳动力市场歧视、就业保护立法、劳动合同以及就业流动总额和生产率。他还是巴黎第13大学的经济学副教授和巴黎第2大学的ERMES研究员,并在埃弗里大学和斯坦福大学以及维也纳IIASA担任访问研究职位。他在罗马“La Sapienza”大学获得博士学位,在牛津大学获得理学硕士学位。他的主要研究兴趣集中在培训、工作和工人流动、劳动合同、劳动力市场的社会压力以及劳动力和产品市场制度的经济影响。

他于2009年6月加入IZA,担任研究员。

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现出版物

第5842号IZA讨论文件
修订版发表在《工业与劳动关系评论》,2013,66 (2),433-466
第5261号IZA讨论文件
《经济学研究》,2011,65 (2),110-123
IZA第4452号讨论文件
安德里亚BassaniniPascal玛丽安娜
简化版发表于《永动机内部:行业和企业层面的工作和工人流动的跨国可比证据》,载于《工业与企业变革》,2010,19 (6),2097-2134
第3555号IZA讨论文件
修订版发表于:经济政策,2009,24 (58),349-402
第2746号IZA讨论文件
修订版为“进入壁垒,放松管制和工作场所培训:一个来自欧洲的证据的理论模型”,发表在:欧洲经济评论,2011,55 (8),1152-1176
第1640号IZA讨论文件
出版于:布鲁内罗、加里波第和沃斯默(编),《欧洲的教育和培训》,牛津大学出版社,2007年,第8 - 13页
IZA第839号讨论文件
修订版出版为“工资溢价越低,培训频率越高吗?”证据来自欧洲共同体家庭小组,见:劳动经济,2008,15(2),272-290
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