Ulf Rinne博士

科学管理负责人/高级研究员

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研究兴趣

Ulf Rinne是IZA的科学管理主管和高级研究员。在这个角色中，他的作用是介于研究、政策建议和科学管理之间。除了自己的研究，他还代表知名机构参与研究项目，并作为IZA的执行人员履行管理职责。

Ulf Rinne于2005年加入IZA。他在波恩和里斯本学习经济学，并于2009年在Freie Universität Berlin获得博士学位。

他的研究兴趣是实证劳动经济学和应用微观计量经济学的各个领域。他特别感兴趣的领域有:劳工政策(如失业者培训计划或难民融入社会措施)、移民政策(如移民法)、打击歧视的文书(如匿名求职申请)、以及技术变革和数字化对劳动力市场的影响(如新形式的就业和零工经济)。

他的大部分论文也可以浏览RePEc，EconPapers,谷歌学术．

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现出版物

IZA讨论文件第12726号
女性员工，男性管理者:性别，领导能力和风险承担
Ulf Rinne亨德里克•Sonnabend,
IZA讨论文件第8383号
欧洲劳动力市场离统一还有多远?
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
《欧洲劳动力市场一体化:专家的思考》，《国际人力资源杂志》，2017,38 (7)，954-974(细节&下载)
IZA讨论文件第7490号
老欧洲的青年失业:法国和德国的两极案例
皮埃尔Cahuc，Stephane Carcillo，Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
修订版发表于:IZA Journal of European Labor Studies, 2013, 2:18(开放)
IZA讨论文件第7260号
德国是劳动力市场政策的北极星吗?
Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
《国际货币基金组织》，2013年第4期(细节&下载)
IZA讨论文件第7096号
欧洲的匿名工作申请
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
发表于:IZA Journal of European Labor Studies, 2012, 1:5(开放)
IZA讨论文件第6696号
像Özil一样踢它?解构本地移民的教育差距
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，西蒙舒乐问
国家自然科学基金项目，2015 - 2015。(抽象&下载)
IZA讨论文件第6565号
失业工人培训项目的内生退出偏差
Jochen Kluve，Ulf Rinne，阿恩Uhlendorff，钟赵
修订版本为“培训时间对就业结果的影响:来自LATE估计的证据”，见《经济学快报》，2013,120 (3)，487-490(细节&下载)
IZA讨论文件第6369号
移民政策评估
Ulf Rinne
发表于:Amelie F. Constant和Klaus F. Zimmermann(编)，《国际移民经济学手册》，Edward Elgar 2013，英国切尔滕纳姆和美国北安普顿，第28章，530-551
IZA讨论文件第6250号
另一个经济奇迹?德国劳动力市场和大萧条
Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
发布于：IZA劳动政策杂志，2012,1：3，(开放)；转载的“一个经济奇迹?”在大萧条时期中国科学(d辑:地球科学)，2019,39 (2):457 - 461
IZA讨论文件第6100号
经济学博士新生的匿名求职申请
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，克劳斯·f·齐默尔曼
《经济研究》，2012年第2期(开放)
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20. 50 One hundred.
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