Marianne Bertrand

研究员

芝加哥大学

    玛丽安·伯特兰(Marianne Bertrand)是芝加哥大学商学院经济学教授和纽鲍尔家族学院研究员。她是比利时人,在布鲁塞尔自由大学(University Libre de Bruxelles)学习经济学和计量经济学,并在哈佛大学(Harvard University)获得经济学博士学位。她是国家经济研究局的教员研究员,经济政策研究中心的研究员,也是《经济学人》的联合编辑经济日报.出版的作品包括:与S. Mullainathan合著的《Emily和Greg比Lakisha和Jamal更适合受雇吗?》《关于劳动力市场歧视的实地实验》美国经济评论(2004);与A. Schoar合著的《风格管理:管理者对公司政策的影响》经济学季刊(2003);和S. Mullainathan,“享受安静的生活?”公司治理与管理偏好政治经济学杂志(2003);与F. Kramarz合著的《入境管制阻碍创造就业吗?》来自法国零售业的证据经济学季刊(2002);还有S. Mullainathan,“ceo们会因运气而获得回报吗?”没有校长的学校才是。”经济学季刊(2001)。

    她的专业知识包括公司金融和公司治理、劳动经济学、歧视就业和多样性问题。

    她于2005年5月加入IZA,担任研究员。

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