安德里亚·韦伯,中欧大学经济学教授,JEEA联合编辑。她之前的职位包括维也纳经济与商业大学教授,曼海姆大学经济学教授,莱布尼茨学会资助的埃森工业大学研究职位,以及加州大学伯克利分校访问助理教授。她在维也纳技术大学学习数学,在高等研究院学习经济学。她于2002年在维也纳技术大学获得博士学位,并于2008年在林茨大学获得训练学位。她还在维也纳的奥地利经济研究所担任研究顾问,在伦敦的经济政策研究中心担任研究助理,并在慕尼黑的CESifo研究网络的附属机构。

她的研究领域是劳动经济学和微观计量经济学,特别关注制度和劳动力市场政策对个人劳动力供应决策的作用,歧视和市场竞争的相互作用,经济冲击的影响,如工作置换对个人结果的影响。她的研究成果发表在《计量经济学》、《经济学季刊》、《美国经济评论》、《劳动经济学杂志》和《应用计量经济学杂志》等期刊上。

安德里亚•韦伯于2003年9月加入IZA担任研究员。

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中国科学:化学工程,2012,31 (2):349 - 356
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