本文分析了非全日制就业是否有利于服务业企业生产率的提高。使用荷兰制药行业的一个独特数据集，包括所有员工的工作时间和公司生产力的“硬”物理测量，我们估计了一个生产函数，包括基于工作时间的异构就业份额。研究发现，兼职就业比例越大，企业生产率越高。关于劳动力需求时间的其他数据表明，非全时就业使企业能够更有效地配置劳动力。首先，拥有兼职员工的公司可以弥补营业时间和全职工作周之间的差距。其次，我们发现在开放时间内，兼职员工的安排与全职员工不同。例如，我们发现兼职员工允许他们的全职同事午休，这样公司就可以在这段时间继续营业。