迈克尔·c·布尔达

项目协调员和研究员

柏林洪堡大学

Michael C. Burda自1993年8月起担任柏林洪堡大学经济系经济学教授(C4)。他的研究主要集中在宏观经济学和劳动力市场经济学。他于1987年在美国马萨诸塞州剑桥市哈佛大学获得学士、硕士和博士学位。1987年至1993年,他在法国枫丹白露的欧洲行政管理学院(INSEAD)担任助理教授和经济学副教授,并于1992年至1993年在柏林科学中心担任德国马歇尔基金研究员。1996年秋,他在加州大学伯克利分校哈斯商学院担任客座教授。

Michael C. Burda是经济政策研究中心的研究员,也是欧洲经济协会、美国经济协会和“社会政治协会”理事会的成员。与查尔斯·维普洛斯(日内瓦)一起,他是教科书的作者宏观经济学:欧洲文本(牛津大学出版社,现在是第二版,翻译成八种语言),并发表了关于劳动力市场制度的经济起源和影响,经济一体化,就业和工资,全球化,以及东欧和中欧和前德意志民主共和国的转型的论文。他在德国经济研究与发展研究所(DIW)、德国社会经济小组和德国经济研究与发展研究所(IWH)的科学委员会任职。1998年,他获得了社会政治协会的戈森奖。

Michael C. Burda于1999年9月加入IZA,担任研究员。自2016年3月起,他担任该研究所研究领域“宏观经济中的劳动力”的项目协调员。

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《劳动关系研究》,2011,27 (2),391 - 391
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发表于:Tito Boeri, Michael Burda, Francis Kramarz(编),欧盟和美国的工作时间和工作分担:美国人疯了吗?欧洲人懒惰吗?牛津大学出版社,2008年
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