欧盟少数民族的社会和劳动力市场整合仍然是一个主要的政治、社会和经济挑战。基于Kahanec和Zimmermann(2011)提出的证据，本政策文件提出了欧洲劳动力市场多元化和少数民族融合的议程。促进劳动力市场和少数民族社会融合的政策是可行的。但他们需要涉及到所有利益相关者,包括各级政府、公共和私营部门,以及公民社会组织,一般在一个平衡的和有针对性的行动结合起来,补充和加强,对受灾群体的需求,并提供开放获取来自不同种族背景的人,坚持不懈，让时间变得有效。确定和转让良好做法是至关重要的。