在许多欧洲国家，劳动力市场的特点是一方面失业率的地区差异很大，另一方面失业人员之间的地理流动性很低。这有些令人惊讶，并提出了一个问题，为什么只有少数失业的求职者为了找到工作而搬家。德国积极的劳动力市场政策提供了一项补贴，用于支付搬家费用，以鼓励失业的求职者到遥远的地区寻找/接受工作。基于行政数据，本研究首次提供了该补贴对参与者未来劳动力市场结果影响的实证证据。在估计因果治疗效果时，我们使用工具变量方法来考虑基于观察和未观察特征的内生选择。我们发现，与不参加补贴计划的人相比，参加补贴计划并搬到偏远地区的失业求职者获得了更高的工资，找到了更稳定的工作。我们表明，积极的影响(在很大程度上)是由于参与者搜索半径的增加导致更好的工作匹配的结果。