伊塔洛·洛佩兹·加西亚(Italo Lopez Garcia)是兰德公司(RAND Corporation)的助理经济学家，也是帕迪·兰德研究生院(Pardee RAND Graduate School)的教授。

他是一位劳动经济学家，对人力资本发展政策的评估特别感兴趣。他的第一个研究方向是儿童早期发展，在那里他研究了儿童早期开发干预的有效性和成本效益，以及父母对发达国家和发展中国家儿童投资的决定因素。

在智利政府、世界银行和伦敦大学学院的一个联合项目中，他是智利大规模基于临床的育儿干预的集群随机对照试验评估的联合pi，该评估嵌入初级卫生保健系统。他们的结果显示，在干预结束三年后，该项目在儿童语言、育儿实践以及社会支持、自我效能、母亲态度和期望等各种其他母亲结果方面产生了积极影响。

在世界银行资助的另一个项目中，他研究了低收入国家儿童健康和认知之间的动态互补性，在马达加斯加农村地区采用随机对照试验方法对儿童营养和刺激进行综合干预。在一篇即将发表的最终合著论文中，他使用了挪威父母和孩子之间的丰富行政数据，分析了父母在童年不同阶段的收入是否能解释孩子在学校教育和劳动力市场上的成就。研究结果表明，当父母的收入在整个童年阶段保持平衡时，孩子成年后的成绩会得到改善。

最后，在一种结构方法中，他还研究了人力资本积累在多大程度上决定了非正式劳动力市场的分类，以及劳动力市场预期在学校教育决策中的作用。

在第二项研究中，他研究了与人口老龄化有关的经济问题。在NIA种子基金和密歇根退休研究中心(MRRC)的资助下，他目前正在领导一项研究，即增加非缴费养老金福利对智利老年人的贫困、心理健康和福祉的影响。

他也是NIA资助的一个研究美国养老院质量偏好的项目的合著者，该项目在健康与退休研究和兰德美国生活小组调查中设计并实施了一个实验模型。

最后，他设计了一个消费、劳动力供应和养老金的生命周期模型，以研究韩国固定收益养老金制度的可持续性和充足性，并模拟缴款率和退休年龄变化等反事实政策的长期影响。

Italo于2016年7月加入IZA作为研究附属公司。