Ulf Rinne

科学管理主管/高级研究助理

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研究兴趣

Ulf Rinne是IZA的科学管理主管和高级研究助理。在这个角色中，他是研究、政策建议和科学管理之间的接口。除了自己的研究，他还代表知名机构参与研究项目，并作为IZA执行人员履行管理职责。

Ulf Rinne于2005年加入IZA。他曾在波恩和里斯本学习经济学，并于2009年在柏林自由大学Universität获得博士学位。

主要研究领域为实证劳动经济学和应用微观计量经济学。他对劳工政策的评估(如失业者培训计划或难民融合措施)、移民政策(如移民法背景下的移民政策)、打击歧视的手段(如匿名求职申请)以及技术变革和数字化对劳动力市场的影响(如新形式的就业和零工经济)尤其感兴趣。

他的大部分论文也可以在RePEc，EconPapers,谷歌学者．

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现出版物

IZA研究报告第93号
德国Selbstständige Erwerbstätigkeit (Aktualisierung 2020)
Holger小笠原，安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，Annica Gehlen，Pia莫利托
德国联邦经济与社会部长协会，波恩，2020年(56月)
IZA研究报告第83号
Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Beschäftigung, Arbeitszeit和arbeitsslosigkeit
Holger小笠原，英戈·e·牧羊人，安娜贝拉Krause-Pilatus，安德烈亚斯里胥特博士，尼科Pestel，Ulf Rinne，et al。
德国波恩，2018 (173 Seiten)
IZA研究报告第80号
Omnibusbefragung zur Verbesserung der datenage neuer Beschäftigungsformen
Holger小笠原，Ulf Rinne
德国联邦经济与社会部长会议，波恩，2017(7月30日)
IZA研究报告第77号
链接本文:Fachkräfte gewinnen - Konzept f
Holger Hinte，Ulf Rinne
friedrich - mann- stiftung friedrich - mann- stiftung frieiheit，波恩2017(9月)
IZA研究报告第76号
[3][德国][德国][德国][德国][德国][德国][德国][德国][德国]
Holger小笠原，Ulf Rinne
德意志联邦共和国劳动与社会事务委员会，波恩，2017(8月)
IZA研究报告第67号
青年就业清单的评估及其对德国发展政策的影响
沃纳Eichhorst，Ulf Rinne
德国国际合作与发展协会(GIZ)代表德国联邦经济合作与发展部(BMZ)委托并资助的报告，波恩2015(53页)
IZA研究报告第65号
通过激活策略促进青年就业
沃纳Eichhorst，Ulf Rinne
根据国际劳工组织2015年波恩研究报告(70页)
IZA研究报告第63号
Abschlussbericht des Projektes“巴登-符腾堡州的匿名Bewerben”
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，克劳斯·齐默尔曼
Forschungsbericht zueinemPilotprojekt德国巴登-符腾堡州一体化部长会议，波恩2014(1993年7月)
IZA研究报告第50号
移民和雇主的劳动力市场信息:以德国为例
艾米丽·f·康斯坦斯，Ulf Rinne
为国际移民组织(IOM)编写的报告，2013年波恩(30页)
IZA研究报告第44号
试点项目“匿名酿酒”- Abschlussbericht
安娜贝拉Krause-Pilatus，Ulf Rinne，克劳斯·齐默尔曼，伊内斯Boschen，雷蒙娜Alt
《德国反毒品犯罪管理试点项目(ADS)》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品犯罪管理试点项目》、《德国反毒品管理试点项目》、《德国反毒品管理试点项目》、《德国反毒品管理试点项目》、《柏林/波恩/法兰克福试点项目》等。
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20. 50 One hundred.
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