2007年3月

IZA DP No. 2707:技术和技能需求:企业内部和企业之间差异的分析

约翰•m•Abowd约翰·c·霍尔蒂万格茱莉亚巷、凯文·李·麦金尼(Kevin Lee McKinney)、l·克里斯汀·桑达斯基(L. Kristin Sandusky)

我们利用美国人口普查局的纵向雇主-雇员数据,估计了技术投资对熟练工人需求的影响。纵向雇主-雇员数据来自跨越两次经济普查(1992年和1997年)的纵向雇主-家庭动态计划基础设施文件。从1992年到1997年,我们估计了每个企业每年的人力资本及其可观察和不可观察成分的分布。我们使用1992年经济普查期间管理的制造业年度调查和企业支出调查(服务、批发和零售贸易)中的变量来衡量技术。静态和部分调整模式适合。在对这两个行业的企业进行的横断面分析中,先进技术和技能之间存在一种强有力的实证关系。更全面的技能测量显示,先进的技术与技能的每个组成部分的相互作用是非常不同的:使用先进技术的公司更可能使用高能力的工人,但不太可能使用高经验的工人。即使我们通过选择校正和使用部分调整规范来控制不可观察的异质性,这些结果仍然成立。