在英国，相当一部分处于工作年龄的人在照顾病人、残疾人和老人，他们将工作和照顾责任结合在一起。本文利用1991年至2002年的英国家庭小组研究(BHPS)，研究了劳动力市场参与的决定因素，以及非正式照顾者和非照顾者随着时间的推移的收入差异。特别是，本文分解了非护理人员和护理人员的参与率和工资差异，并表明护理人员在系统上处于不利地位。此外，据估计，放弃工资和工资歧视的机会成本是巨大的。