本研究基于2005-2010年26个欧洲国家的广泛样本，通过测量税收优惠政策对女性劳动力供给的影响，对女性劳动力供给响应性文献做出了贡献。使用税收-效益微观模拟模型EUROMOD来计算广泛边际下的工作激励措施——参与税率，然后将其用作女性就业方程中的主要解释变量。这使我能够以一种新的方式处理收入的内生性问题，即使用一个基于欧盟范围内固定女性样本的模拟工具变量。结果显示，参与税率每提高10个百分点，女性就业的可能性就会降低2个百分点。这种影响在单身母亲、处于技能分布中间的女性以及女性就业率较低的国家更为明显。