本文提供了一个基于证据的评估，目前希腊市场的技能和工作普遍存在的情况。作为受2008年全球经济危机影响最严重的国家，希腊目前面临着在经济紧缩的情况下如何分配有限资源的艰难决定，因此综合现有技能情报对希腊来说至关重要。本文对希腊在欧洲2020年教育和就业旗舰指标上与欧盟的表现进行了比较概述。本文还利用几个欧洲数据源的数据，对希腊和欧盟就业市场技能不匹配的发生率和决定因素进行了实证分析。有人认为，加强职业教育和培训支柱可能是加强希腊初始教育制度与劳动力市场之间联系的一个有价值的选择。但解决技能不匹配问题需要工作场所的技能开发和技能利用政策。如果希腊要最大限度地利用其丰富的技能储备，雇主就必须通过采用高效的工作场所实践、投资于持续培训、减少对临时工的依赖以及在人才争夺战中支持中小企业的政策，来更坚定地承诺提高工作岗位的技能含量。