2013年3月

IZA DP No. 7282:当移民“抢走他们的工作”时,欧洲工人的职业生涯会发生什么?

修订版发表于:IZA Journal of European Labor Studies 2013, 2:17

在本文中,我们使用了一个数据集,该数据集跟踪了1995年至2001年期间居住在11个国家的欧洲本土居民的代表性样本,以确定移民流入对他们的职业、就业、地点和工资的影响。我们利用1991年欧洲劳动力市场上按国籍划分的移民分布,构建了外来出生人口流入的估算值,该估算值与当地需求冲击无关。我们还控制了一系列固定效应,这些效应吸收了个人、国家年和行业年的影响。我们发现,当大量移民进入欧洲本土劳动力市场时,他们更有可能将自己的职业升级为与更高技能和更高薪酬相关的职业。他们也更有可能开始自主创业。这种向上流动的结果是,他们的收入增加或保持不变,以应对移民。我们没有发现任何证据表明他们离职或离开居住地的可能性增加。这些影响会在2年内发生,有些会持续4年以上。因此,移民似乎推动了欧洲本土工人走上了更快的职业生涯轨道,而不是减少了他们的就业机会。