本文综述了实验室实验对劳动经济学的贡献。我们首先讨论方法学问题:为什么(以及什么时候)实验室实验是最好的方法;如何比较实验室实验和现场实验;主要的设计问题是什么?然后，我们总结了实验室实验对我们理解委托-代理互动、社会偏好、工会-企业谈判、仲裁、性别差异、歧视、求职和更普遍的劳动力市场的实质性贡献。