2006年6月
发表于:《英国劳资关系杂志》,2011,49(2):331-361
本文使用两阶段估计程序检验了1988年至2003年间英国制造业部门产品和劳动力市场贸易的促进竞争效应。在第一阶段,我们使用来自20个制造业部门的9820家公司的数据,根据部门、企业规模和时期同时估计加价和工人议价能力参数。我们发现,在90年代中期,工人的加价和议价能力都有显著下降。在第二阶段,我们将感兴趣的参数与贸易变量联系起来。我们的研究结果表明,来自发达国家的进口大大降低了加价和工人的议价能力。
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