本文考察了NFL选秀中的歧视现象。NFL是检验肤色作用的一个有利的经验环境，因为特许权选择者需要根据未来生产力的嘈杂信号对球员进行排名判断。由于工资与球员职业生涯前四年的选秀顺序密切相关，即使歧视在选择中只起到微不足道的作用，也可能产生巨大的歧视影响。我们注意到在起草过程中有很大的未经调整的种族差异。然而，很大程度上的差异是由黑人和白人球员选择不同的比赛位置造成的。根据大量控制变量的条件，包括在品牌选择活动(NFL联合)中的运动表现，我们没有发现2000年至2018年NFL选秀中存在种族歧视的有力证据。