这项研究考察了工作稳定性、工资率和婚姻不稳定性之间的相互作用。我们使用了一个动态选择控制模型，其中年轻男性对工作和家庭做出顺序选择。我们从模型中得出的经验估计说明了自我选择、同时性和未观察到的异质性。研究结果揭示了工作稳定性如何影响收入，两者如何影响婚姻状况，以及婚姻状况如何影响收入和工作稳定性。这项研究揭示了强有力的证据，表明工作不稳定会降低工资以及结婚和保持婚姻的可能性。与此同时，婚姻提高了工资和工作稳定性。为了预测工作稳定性、婚姻状况和收入之间的顺序效应，我们模拟了提高婚姻偏好和增加教育的冲击的影响。反馈效应导致模拟的婚姻工资收益随时间累积，表明长期婚姻工资溢价超过了传统的短期估计。