本文研究了工人税前收入对集约化边际税收变化的响应速度。我们是在德国的背景下这样做的，在德国，税收表中的巨大不连续性(或缺口)导致了收入分配的急剧集中。我们分析了将这一缺口向外转移的两项政策改革对收益的反应。在一个没有摩擦的世界里，在旧岗位上构成过剩群体的工人都应该增加收入。虽然这些工人中的一些人确实会迅速调整他们的收入，但超过38%的人不会，而是需要几年的时间来调整。我们提出，企业劳动力需求的异质性在产生观察到的工人收入反应速度差异方面起着关键作用，并预测成长型企业的调整将是最快的。我们在关联的雇主-雇员数据中测试并发现了对这些需求侧效应的支持。