在这篇论文中，我们比较了奥斯瓦尔德、克拉克、布兰奇弗劳尔等人在90年代提出的新的满意度评估方法与Van Praag和Kapteyn在上世纪70年代提出的更老的收入评估方法(IEQ)。我们发现，这两种方法在财务满意度方面产生了惊人的相似结果。IEQ方法产生了额外的见解，但它不适用于金融以外的其他生活领域。有人认为，通常的Probit规范意味着一个特定的基数化，因此，它比通常认为的更少序数。结果表明，probit方法可以被其他三个具有计算和直观优势的等效规范所取代。