哈拉尔德·戴尔-奥尔森是奥斯陆社会研究所(ISF)的研究教授。他在奥斯陆大学经济系获得经济学博士学位。2004年,他是伦敦大学学院经济系的访问学者。他曾担任《挪威工作生活研究杂志》的编辑,目前仍是该杂志编委会成员。他的研究兴趣是员工对工资和非工资福利的反应,病假行为,性别和工会问题,社会互动,以及这些问题如何影响雇主。戴尔-奥尔森的研究发表在《工业与劳动关系评论》、《经济学》、《斯堪的纳维亚经济学杂志》、《劳动经济学》等刊物上。Harald Dale-Olse于2017年12月加入IZA担任研究员。
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