2006年4月

IZA DP第2069号:关于哈茨改革的怪异教化

发表于:《政治学杂志》,2006年,第53(2)页,第155-165页

贝特拉格分析了在哈茨改革和政治改革的过程中,如何在政治领域中发挥作用。德国联邦政府官员德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫·德尔切夫(Ergebnisse)分析了德国在效率方面的不足。在改革的过程中,我们需要一种新的方法来解决问题。这是一个非常有效的方法。在质量管理方面,stärkerem Wettbewerb在成长和消费方面都有出色的表现。

本文分析了德国劳动力市场立法哈茨改革前后失业人员职业培训计划的有效性。根据对改革的官方评估,我们发现不同类型的培训对项目的影响差异很大。改革前,尤其是对新职业的长期培训效果不佳。改革后,大多数培训措施的有效性似乎有了很大提高。这是由于引入了更好的质量管理,培训供应商之间的竞争更加激烈,失业者的选择更加自由。