在德国福利制度的背景下，我们研究了失业个体的负面互惠特征与“大棒”政策对个人求职努力施加限制的相互作用。为此，我们将长期失业者的调查数据(包含作为人格特征的互惠指标)与由同一社工团队指导的所有失业者及其治疗的一组独特的登记数据合并。研究发现，较高的负互惠与较严格的制度相结合，对失业人员的搜索努力具有负交互作用。男性的结果比女性更明显。因此，更严格的制度可能会驱使具有某些社会偏好的长期失业男性进一步远离劳动力市场。