佩德罗·s·马丁斯是诺瓦商业与经济学院的教授。他也是IZA劳工政策杂志的联合编辑。

2011年至2013年,他担任葡萄牙政府就业国务秘书。在此期间,他负责就业保护立法、积极的劳动力市场政策、公共就业服务和三方对话等领域的改革。2016年,他是向希腊政府和欧盟委员会就劳动力市场改革提供咨询的专家组成员。

他于2005年获得华威大学经济学博士学位。2004年至2021年,他担任伦敦玛丽女王大学教授。

佩德罗目前的研究重点是集体谈判、培训和就业服务。早期的研究包括学校教育、商业周期、全球化和就业法对就业和工资的影响。

他的研究发表在《科学》杂志上《劳动经济学》、《美国宏观经济学》、《欧洲经济评论》、《欧洲经济学会学报》、《劳动经济学》、《人口经济学》、《劳资关系》、《英国劳资关系》、《经济学快报》以及其他期刊和编辑卷。他还与多个国际组织合作,包括欧盟委员会、国际劳工组织、国际货币基金组织、经合组织和世界银行。

他于2004年10月加入IZA,担任研究员。

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现出版物

IZA讨论文件第8540号
《劳动关系学报》,2011,29 (2),335-369
IZA讨论文件第6644号
《经济研究》,2018年第3期,第216-222页
IZA讨论文件第5349号
IZA讨论文件第5283号
《劳动关系学报》,2015,53(4),664-691
IZA讨论文件第5259号
《全球外资企业:微观层面的工资与就业比较分析》,载于《欧洲经济评论》,2013年第6期,第170-188页
谘询局讨论文件第4757号
发表于:《美国经济研究:宏观经济》,2012,4 (4),36-55
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