Paul Devereux于1990年获得Trinity College Dublin的经济学学士学位,1997年获得Northwestern University的经济学博士学位。目前,他是都柏林大学学院经济学教授。
他的研究包括商业周期中的劳动力市场调整、行业需求冲击对工人产出的影响,以及不断变化的工资不平等与已婚妇女劳动力供给之间的关系。在最近的研究中,他开发了队列模型和过度识别线性模型的估计器。他目前正在研究家庭背景因素在影响个人成果和人力资本代际传递方面的作用。
他于2003年11月加入IZA,担任研究员。

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IZA讨论文件第4866号
发表于:O. Ashenfelter和D. Card(编),《劳动经济学手册》,第4B卷,第16章,阿姆斯特丹:爱思唯尔,2011年
IZA讨论文件第3614号
《劳动关系学报》,2011,49 (s1), 70 - 92。
IZA讨论文件第3452号
《经济研究》,2011年第1期,第4 - 6页。
IZA讨论文件第3305号
《经济研究》,2010,29 (5),344 - 344
IZA讨论文件第3007号
《经济研究》,2011,57 (1),103-120
谘询局讨论文件第1864号
《经济研究》(季刊),2007,(1),40 - 41
谘询局讨论文件第1651号
《劳动关系研究》,2006年第1期,第105-119页
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