我们调查了三个被忽视的中东和北非国家的性别工资差距:埃及(1980-2018)、约旦(2010-2016)和土耳其(2014-21017)。我们使用重复横截面和倾向评分匹配作为控制观察到的异质性的最佳方法。我们发现，与发达经济体相比，这一差距要大得多，但其下降趋势与发达经济体相似，约旦的最低水平为-0.18。