建构公司与员工双向学习总动态结构模型模型经验版使用Fokker飞机个人数据估计 覆盖裁员路径 并退出破产事务所了解员工忠诚度(证明信息在重复主代理关系中的作用)。没有任何证据表明工人学习(与早先美国工人经验结果一致)。类型数据生成信息 学习值 和工人特征 并如何留到公司死并推导出偏差程度 从样本偏差估计损失