为了了解哪些公司从事短时间工作，哪些工人加入了这个项目，我们提供了一个模型，该模型表明，在受到强烈的负收入冲击的公司中，短时间工作可能会保住工作岗位，但在受冲击较轻的公司中，工作时间减少，但不会保住工作岗位。利用该项目管理的详细数据，我们发现，在面临巨大负面冲击的公司中，短时间工作确实保住了工作岗位，增加了工作时间。该项目涵盖了2008-2009年大衰退期间法国所有企业的管理情况。由于工作时间短，这些公司能够在经济衰退后迅速复苏。我们还提供了大量意外之财效应的证据，这显著增加了每一个工作岗位的政策成本;然而，我们也发现，在保住工作岗位方面，短时间工作仍然比工资补贴更具成本效益。