人口老龄化给劳动力市场、社会保障体系和文化规范带来了严峻的困境。这将给劳动力供应带来巨大的下行压力，导致实际收入下降，并给社会保障体系带来巨大的财政压力，除非就业率出现抵消性增长。对于那些就业率远低于壮年工人的老年工人来说尤其如此。在本文中，我研究了自1990年以来经合组织国家老年工人的劳动力市场是如何演变的，起作用的主要力量是什么，延长工作时间的主要障碍是什么，以及公共政策如何帮助克服这些障碍。我还推测了面对零工经济带来的挑战和机遇的老年工人的未来。