| 08:30 |
|
|
|
从酒店到会场的班车接送 |
|
| 09:00 |
- |
09:30 |
|
抵达及登记 |
|
| 09:30 |
- |
09:45 |
|
欢迎开幕 |
|
|
|
|
|
A:教育和技能形成 |
|
椅子:弗朗西斯•格林(伦敦大学教育学院) |
|
| 09:45 |
- |
10:15 |
|
克雷格·里德尔David A. Green(温哥华英属哥伦比亚大学) |
|
“理解教育的影响:识字和算术技能的作用” |
|
| 10:15 |
- |
10:45 |
|
洛伦佐Cappellari(天主教大学和IZA)， Paolo Castelnovo(米兰大学)，Daniele Checchi(米兰大学和IZA)， Marco Leonardi(米兰大学和IZA) |
|
“熟练还是受过教育?”教育改革、人力资本与收入 |
|
| 10:45 |
- |
11:45 |
|
咖啡休息时间和海报环节1 |
|
|
|
弗朗西斯科·Berlingieri(ZEW曼海姆) |
|
“本地劳动力市场规模及资历不匹配” |
|
|
|
迈克尔·f·迈尔(ZEW曼海姆) |
|
“技能不匹配与工资不平等” |
|
|
|
Vassilis Monastiriotis(伦敦经济学院) |
|
“区域升级还是区域降级?”希腊落后地区的教育过度和就业不足 |
|
|
|
马修·b·罗斯(康涅狄格大学) |
|
《技能偏颇的技术变革:任务导向和工资影响的小组证据》 |
|
| 11:45 |
- |
13:00 |
|
主旨演讲
|
|
椅子:Pascaline Descy(欧洲职业培训发展中心) |
|
|
|
彼得卡佩里(宾夕法尼亚大学沃顿商学院) |
|
技能差距，技能短缺和技能不匹配:证据和论点 |
|
| 13:00 |
- |
14:15 |
|
午餐 |
|
|
|
|
|
B部分:培训和机构 |
|
椅子:波拉(宾汉姆顿大学，纽约和IZA) |
|
| 14:15 |
- |
14:45 |
|
克里斯汀Dauth(德国纽伦堡就业研究所) |
|
“低技能工人能从进一步的培训补贴中受益吗?” |
|
| 14:45 |
- |
15:15 |
|
Golo Henseke(伦敦大学学院)，安迪·迪克森(谢菲尔德大学)，弗朗西斯·格林(伦敦大学教育学院)，费兰·马内(罗维拉·维吉里大学) |
|
技能利用不足的个人和制度决定因素 |
|
| 15:15 |
- |
15:45 |
|
咖啡休息时间和海报环节1 |
|
|
|
|
|
会话C:技能不匹配，宏观后果 |
|
椅子:弗兰鬃毛(罗维拉·维吉里大学) |
|
| 15:45 |
- |
16:15 |
|
Muge Adalet McGowan(经合组织)，丹·安德鲁斯(经合组织) |
|
《劳动力市场错配与劳动生产率:来自PIAAC数据的证据》 |
|
| 16:15 |
- |
16:45 |
|
Thijs van Rens(华威大学和IZA)， Benedikt Herz(欧盟委员会) |
|
“失配失业的核算” |
|
| 16:45 |
- |
17:15 |
|
Konstantinos Pouliakas(欧洲职业培训发展中心(Cedefop))， Kostas Mavromaras (NILS，弗林德斯大学和IZA)， Seamus McGuinness(都柏林经济和社会研究所和IZA) |
|
“来自Cedefop欧洲技能和工作调查的高学历工人工资处罚分解证据” |
|
| 17:15 |
- |
20:30 |
|
社会项目
有导游的塞萨洛尼基之旅，欢迎茴香酒和梅兹酒
|
|
