09:00 |
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第1部分:校准 |
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09:30 |
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布鲁诺·范德·林登(IRES,鲁汶天主教大学和IZA*)), Gabriele Cardullo(鲁汶天主教大学) |
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就业补贴与可替代技能:一种均衡匹配方法 |
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10:20 |
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苏珊虽然(乔治敦大学和IZA*)), James Albrecht(乔治敦大学和IZA), Gerard J. van den Berg(阿姆斯特丹自由大学和IZA) |
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“知识提升:旨在消除低技能工人水平的瑞典成人教育计划” |
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11:10 |
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11:40 |
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咖啡/茶歇 |
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11:40 |
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第二部分:积极的劳动力市场计划 |
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11:40 |
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12:30 |
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丹尼斯Foug�再保险(巴黎政治学院,巴黎和IZA*)), Thomas Brodaty (Cergy-Pontoise大学和THEMA), Muriel Roger (INRA) |
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积极劳动力市场计划对从失业到就业过渡的结构性影响 |
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12:30 |
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13:20 |
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莫妮卡·科斯塔·迪亚斯(财政研究所,伦敦和IZA*)),科斯塔斯·梅格希尔(伦敦大学学院和IZA),芭芭拉·西亚内西(财政研究所),杰罗姆·阿达(伦敦大学学院) |
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评估动态待遇:瑞典积极劳动力市场方案 |
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13:20 |
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14:30 |
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午餐 |
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14:30 |
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第三部分:政策改革 |
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14:30 |
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香农塞茨(女王大学*)),Jeremy Lise(女王大学),Jeffrey A, Smith(密歇根大学和IZA) |
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均衡政策实验与社会项目评价 |
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15:20 |
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詹姆斯·阿尔布雷特(乔治敦大学和IZA*)),卢卡斯纳瓦罗(玛丽女王),苏珊弗罗曼(乔治敦大学和IZA) |
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发展中经济体劳动力市场改革的效应建模 |
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16:10 |
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16:40 |
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咖啡/茶歇 |
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16:40 |
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第四部分:监控 |
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16:40 |
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17:30 |
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基督教Belzil(巴黎综合理工学院和IZA*)), Vanessa di Paola(马赛埃克斯大学和莱斯特大学),Stephanie Moullet (CEREQ) |
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“学校教育、求职、雇佣合约、培训及晋升” |
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17:30 |
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杰拉德·j·范登伯格(格罗宁根大学和IZA*)),巴斯范德克劳斯(阿姆斯特丹自由大学和IZA) |
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监察及搜寻工作的结构分析 |
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玫瑰餐厅的会议晚宴 |
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