利用2002年德国社会调查ALLBUS和2002/03年欧洲社会调查的代表性数据，本文首次对德国从未加入工会的情况进行了实证分析。我们的数据显示，在德国，54%到59%的员工从未加入过工会。个人从未成为会员的概率受到个人特征(特别是年龄、教育程度和工作地位)、政治倾向和家庭背景(在较小程度上)以及广泛的地理位置的显著影响。此外，职业和工作场所特征也起着重要作用。在这方面最重要的是工会在工作场所的存在。