2019年3月
越来越多的文献探讨了工作的技能含量。本文通过使用发展中国家的职业任务内容数据,而不是像大多数现有研究那样使用美国的数据,为这项研究做出了贡献。本文发现,基于美国数据的指数并不能提供发展中国家工作中常规认知和非常规手工技能含量的水平、变化和驱动因素的公平近似。这篇论文还揭示了三个新的风格化事实。首先,虽然发达国家的工作往往比发展中国家的非常规认知技能更密集,但一旦分析考虑了其他因素,收入(在增长和水平上)就与工作的技能含量无关。其次,尽管信息和通信技术的采用与工作去常规化有关,但国际贸易是一种抵消力量。最后,在日常工作密集型职业比例较高的国家,信息和通信技术的采用与较低的就业增长相关。
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