iza开放式访问期刊系列

iza开放式访问期刊系列由三个期刊组成:(i)IZA劳动经济学杂志,(ii)IZA劳动政策杂志和(iii)IZA发展与移民杂志。这Iza开放访问期刊通过Sciendo / de Gruyter在线访问(截至2019年6月,斯普林选购者提供的返回问题)。在出版时自由并在全球范围内自由地提供电子访问。

IZA杂志系列是IZA促进国际研究的使命,以密切知识差距和支持有效,基于经验的政策决策的使命。

最近的文章包括:

IZA劳动经济学杂志

技术教育,非认知技能和劳动力市场结果:来自巴西的实验证据

儿童语言,情感和亲社会发展的双语差距

共同工资收益的分解

IZA劳动政策杂志

“很好......我会自己做”:自雇人士在长期衰退期内的课程

立陶宛的法定,有效和最优净税计划

普遍的长期护理保险是否提升女性劳动力参与?宏观级证据

IZA发展与移民杂志

在更广阔的世界中的西班牙人:教育在目的地国家的选择

超越城市城市和城市城市的正常退休年龄

供应移民企业家和本土企业家

高品质,同行评审的出口

iza开放式访问期刊系列特别欢迎文章,提供基于科学答案的相关问题,这些问题尚未充分涵盖现有结果。宗旨iza开放式访问期刊系列是为论文提供高质量的同行评审的出口,其中提交程序的关键特征是快速决策和出版过程。预期接受/拒绝决定预计将在一个月内进行;在提交最终手稿后一个月内预期出版。从提交到接受/拒绝决定的快速进程得到了(i)先进的桌面拒绝策略和(ii)这一事实只有在没有详细裁判的情况下被拒绝那些未被接受的人被接受报告。这需要提交由编辑团队的适用性被编辑为直接出版的提交人所考虑的稿件。欢迎潜在的作者与编辑联系,以便在提交之前对特定研究的兴趣。每篇文章约为10,000字(包括表,数字和参考文献)。